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武漢市吳家山第二中學黨總支書記張安河:邁開落實之步 走臨空品質教育之路

發布時間:2019年12月15日18:48 來源: 荊楚網(湖北日報網)

荊楚網客戶端—荊楚網消息(記者齊一璇、許文秀)紅色導航,當好榜樣。武漢市吳家山第二中學大力打造青藍工程,重視青年教師成長。12月15日,記者走進該校,專訪黨總支書記張安河,聽其講述學校黨建工作優質發展之路。

武漢市吳家山第二中學黨總支書記張安河。學校供圖

向骨干教師壓擔子 青藍工程有力度

吳家山第二中學黨總支書記張安河說:“學校黨建工作緊密聯系教學部門,每年組織青藍結對工程,加大對青年教師的培養力度?!?/p>

該校依靠骨干教師、黨員,為每名青年教師安排指導老師。指導教師帶著責任“上崗”,上崗前先簽署“軍令狀”,明確師傅的責任和徒弟的任務,年終進行結對成果評比,把擔子壓實。

肩膀上扛著責任的青藍結對工程,取得了不錯的成績。張安河介紹說,“青藍工程一片向好,學校連續兩年均有中青年教師被評為市級學科帶頭人。下一步我們計劃加大力度,把40歲以內的教師也納入進來,讓青藍工程惠及更多的教師?!?/p>

骨干教師傳幫帶。學校供圖

建“智泉”班主任工作室 青藍工程有廣度

“班主任的活不好干?!睆埌埠咏Y合校情直言班主任工作的難處,“我們位于城鄉接合處,人口流動大,加上家長對孩子的關注細致入微,在這種情況下,我們必須思考班主任隊伍的建設方式?!?/p>

該校以武漢市首屆功勛班主任李震亞為龍頭,成立“智泉”班主任工作室,培養年輕班主任,這在武漢市尚屬超前。同時“智泉”班主任工作室還惠及學區,請學區內其他3所學校的青年班主任加入工作室,幫助他們解決工作困惑,有效地發揮了學區內的引領示范作用。

班主任培訓學習。學校供圖

張安河說:“‘智泉’班主任工作室是對青藍工程的拓展?!蓖ㄟ^開展班主任師徒結對、班級聯盟、外出培訓學習、市區學區校際交流、德育課題研究等一系列活動,近年來,該校榮獲武漢市功勛班主任、市優秀班主任、市百優班主任、東西湖區十佳班主任等光榮稱號的班主任近20人次。

抓落實、講公平 黨建管理有溫度

張安河說:“管理學校就是要為全體師生服務。家長把孩子交到我手上,我要對每個孩子負責;老師來到我的學校,我要為每名教師負責?!彼a充道,“狠抓落實、辦事公平是我服務師生的優勢?!?/p>

黨員教師會議。學校供圖

教研組長、備課組長是學科的領頭羊。為抓落實,該校安排行政干部蹲點到每一個備課組、每一個班級,協助教研組長、備課組長、班主任開展工作;每周安排集體備課,讓老師們集思廣益、各抒己見,研究教法、學法,提升教學質量。為講公平,老師在學校QQ群內可以直接發言把問題“亮出來”,校領導監督相關部門及時答復,促進問題解決。

據了解,武漢市吳家山第二中學將繼續以黨建質量、教育質量雙提升為目標,邁開“落實之步”,走“臨空品質教育”之路,推動學校黨建工作高質量發展,促進學校教育教學質量優質發展。

【糾錯】編輯:齊一璇

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